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三、案例分析题(共20题，每题2分口每题的备选项中，有1个或1个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分;少选，所选的每个选项得0.5分】
(一)
某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，得到营业员数量Y同营业额X成一元线性正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=a+bX，其中，X代表营业额，Y代表营业人员数量，回归系数a=125，b=15。预计2011年营业额将达到10亿元.2012年销售额将达到12亿元。通过统计研究发现，销售额每增加l亿元，需要增加管理人员、营业员和后勤人员共50人;新增人员中，管理人员、营业员和客服人员的比例是l：3：1。
根据以上资料，回答下列司题：
81.该商场可以采用的人力资源需求预测法有( )。
A 管理人员判断法 B 德尔菲法 C 转换比率分析法 D 一元回归分析法
82 该企业2011年需要营业员( )人。
A 250 B 275 C 325 D 350
83.根据转换比率分析法，该商场2012年需要新增后勤人员( )人。
A l0 B 20 C 30 D 60
84 该商场从营业员中选拔若干管理人员，该方法的缺点有( )。
A 有一定的风险性 B 不利于工作创新 C 导致内部矛盾 D 造成效率降低
85 采用一元回归分析法的关键在于( )。
A 历史数据丰富 B 公司业务稳定
C 找出人力资源需求高度相关的变量 D 确定回归系数
(二)
某公司的营业杠杆系数是1.8，息税前利润为250万元，资产总额400万元，资产负债率35 %.综合债务利率为13.5%，公司所得税税率为25 %，预计5年内新增贷款500万元，期限5年，贷款年利率12%，每年付息一次，筹集费率为0.5%。
根据以上资料，回答下列问题：
86.公司当前财务杠杆系数为( )。
A 1.08 B 2.42 C 3.53 D 4.02
87.该公司的总杠杆为( )。
A 1.76 B 1.83 C 1.94 D 2.02
88.该公司预计新增贷款的资本成本率为( )。
A 7% B 8% C 9% D 10%
89.营业杠杆系数可以用来衡量营业杠杆的利益和风险，影响营业风险的因素包括( )。
A 产品需求变动 B 产品价格变动
C 产品结构变动 D 产品单位变动成本的变动
90.财务杠杆利益是指( )给企业所有者带来的额外利益。
A 股权融资 B 债务融资 C 内部融资 D 外部融资
全真模拟试卷(四)参考答案及解析
三、案例分析题(共20题，每题2分。由单选和多选组成。错选，本题不得分;少选，所选的每个选项得0.5)
81. CD 该企业建立了一元回归模型，并知道新增各类员工之间的比率关系，因此可以采用一元回归分析法和转换比率分析法。
82. B 根据线性回归模型，Y=125+10×15=275人。
83. B 每增加1亿元营业额，员工增加量为50人，2012年比2011年营业额增长2亿元，增加员工人数为100人，根据转换比率，新增后勤人员为1×(100÷5)=20人。
84. BCD 内部招聘的不足有：容易导致“近亲繁殖”，不利于工作创新，内部晋升必然导致另一职位的空缺，对空缺出来的职位再次补缺时容易导致用人标准的降低或人才的匮乏，容易导致企业内部部门之间或员工之间的矛盾，若协调不好还会造成员工的不满和效率的降低。
85. C 一元回归的关键在于找出与人力资源需求高度相关的变量。
86. A 财务杠杆系数的计算公式为：息税前利润/(息税前利润-债务年利息额)=250÷(250-400×35%×13.5%)=1.08
87. C 总杠杆=营业杠杆系数×财务杠杆系数=1.8×1.08=1.94
88. C 500×0.12×(1-0.25)÷【500×(1-0.005)】=0.09
89. ABD 影响营业风险的因素主要有产品需求的变动、产品售价的变动、单位产品变动成本、营业杠杆变动等。
90. B 财务杠杆利益是指利用债务融资给企业所有者带来的额外利益。
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